hjemmepleje

Denne artikel eller afsnit beskriver situationen i Tyskland . Hjælp mig med at beskrive situationen i andre lande.

Omsorg i hjemmemiljøet

Hjemmepleje refererer til pleje og hjemmepleje til mennesker, der har behov for pleje uden for delvist eller fuldstændigt indlagte faciliteter i deres hjemmemiljø. Hjemmepleje ydes både af professionelle omsorgspersoner som en del af ambulant pleje og på frivillig basis af familiemedlemmer ( omsorgsfulde pårørende ) eller andre mennesker fra det sociale miljø hos den trængende plejepersonale uden sygeplejerskeuddannelse.

Hjemmepleje i familiemiljøet foretrækkes af mange plejebehovede frem for indlagt pleje i et hjem for at opretholde livskvalitet og selvbestemmelse i det velkendte miljø så længe som muligt.

Generel

For dem, der har brug for pleje, er omsorg fra familiemedlemmer i hjemmemiljøet mest almindelig i Tyskland. Da pleje- og støttearbejde hovedsagelig udføres af kvinder, har det vigtige konsekvenser for den kønsspecifikke arbejdsdeling og favoriserer konstellationer, hvor mænd er ansvarlige for erhvervsmæssig beskæftigelse og kvinder for reproduktivt arbejde. Arbejdere, hvis forældre eller svigerforældre har brug for pleje, så længe der stadig er små børn i husstanden, er særligt stressede; dette scenario påvirker især de par, der får børn sent i livet. Den model for plejearbejde, der er almindelig i Tyskland, Østrig og Schweiz, er derfor tildelt den konservative velfærdsstat .

Hjemmeplejen foregår ofte i samarbejde med professionelle omsorgspersoner, der kan guide pårørende, give råd og hjælpe med formaliteterne med betalerne, hvis det er nødvendigt. Ofte kan uformelle hjælpere også observeres på dette område , dvs. H. Mennesker, der ikke yder støtte og hjælp ud af en familieforpligtelse, f. B. Naboer og frivillige hjælpeorganisationer. Også de skal være involveret i plejeplanlægningen af de professionelle tjenester. Erich Grond taler z. B. i plejen af mennesker, der lider af demens fra fem søjler, som opretholder deres pleje og er afhængige af hinanden. " Måltider på hjul " og socialt arbejde er sådanne yderligere komponenter i plejen derhjemme.

Et socialpolitisk problem har været ansættelse af udenlandske hjemmehjælpere som supplerende støtte til pårørende siden 1990'erne . Disse ansættelsesforhold er undertiden i et lovligt gråt område eller er ulovlige. Siden den 1. maj 2004 har østeuropæiske virksomheder inden for rammerne af EU's ekspansion mod øst og den tilhørende frihed til at levere tjenester også fået tilladelse til at sende pleje og hjemmehjælp til blandt andet Tyskland. Stigningen i arbejdskraftmigration, der er muliggjort på denne måde, påvirker næsten udelukkende kvinder, der påtager sig pleje og husholdningsopgaver i destinationslandene, mens deres egne børn forbliver i deres hjemlande og bliver passet af pårørende eller betaling der. Denne tværnationale omfordeling af plejearbejde er kendt som den globale plejekæde.

Ambulant pleje

Hvis hjemmeplejen helt overtages af ambulant behandling eller en social station eller individuelle plejepersonale på et professionelt grundlag (individuel pleje), betragtes det som ambulant pleje. Grundlæggende vedligeholdelse og hjemmepleje gennem ambulant behandling er refunderet som pleje naturalydelser ved langvarig pleje forsikring, mens hjemme pleje refunderes af sygesikringen.

Økonomisk og juridisk situation i Tyskland

Antagelse af omkostninger

Hvis hjemmepleje er påkrævet, kan plejeforsikring eller socialhjælp anvendes i Tyskland. Du skal have behov for pleje i mindst seks måneder.

På den anden side, hjem sundhed pleje i Tyskland er en sygeforsikring tjeneste , der omfatter ambulant grundlæggende og behandling omhu, der kræves i tilfælde af akut sygdom, såvel som indenlandske pleje. Det gives, når målet om medicinsk behandling skal sikres for at undgå hospitalsbehandling, eller når hospitalsbehandling er nødvendig, men ikke mulig. Rettighedsperioden for ambulant sygepleje er normalt fire uger pr. Sygdom.

Socialretlig situation

I Tyskland har hjemmeplejen prioritet frem for indlagt pleje i henhold til langtidsplejeforsikringslovgivning ( SGB ​​XI ) og lov om social velfærd ( SGB ​​XII ). Personer, der har behov for pleje, har, hvis de i det mindste har et stort behov for pleje, ret til ydelser fra plejeforsikringen eller socialhjælperen; Mennesker, der lider af demens og handicappede, kan have fordele, selvom de har mindre behov for pleje. I tilfælde af hjemmepleje af pårørende eller andre privatpersoner betaler plejefonden eller socialforsikringen et fast omsorgsgodtgørelse til den plejebehovede, der frit kan bruge den. Hvis der anvendes professionel pleje , betaler socialudbyderen omkostningerne op til visse maksimale beløb (såkaldte naturalydelser ), som er højere end plejegodtgørelsen. De to typer tjenester kan kombineres med hinanden, dvs. H. plejegodtgørelsen reduceres i henhold til § 38 SGB ​​XI med den procentdel, hvor den plejeplejerske har gjort brug af naturalydelser. Forsyning af hjælpemidler, foranstaltninger til forbedring af livsmiljøet og fordele, når omsorgspersonen forhindres i at gøre det, overvejes også.

Hvis der derimod kræves medicinsk behandling , har retten til hjemmesygepleje gennem sygesikring forrang.

Frivillige plejere er forsikret under visse betingelser. Du kan også tegne en frivillig arbejdsløshedsforsikring inden for bestemte perioder. Frivillige plejere kan også tage sig af kurser .

Arbejdssituation

I tilfælde af hjemmepleje inden for rammerne af et medarbejderforhold gælder tysk arbejdsret for omsorgspersonen .

Princippet om 24-timers pleje, hvor en plejer lever sammen med den plejekrævende, bliver stadig vigtigere i praksis. I slutningen af ​​juni 2021 afgjorde den føderale arbejdsret , at alle arbejdstider og standby -tider skal betales mindst til den lovpligtige mindsteløn , uanset arbejdstiden i ansættelseskontrakten. Sygeplejerskens oprindelse og personen til ansættelseskontraktpartneren er ikke afgørende (filnummer 5 AZR 505/20). Foreningen ver.di kritiserer 24-timers systemet som et "systematisk lovbrud".

Situationen i Østrig

I Østrig er hjemmeplejen reguleret af hjemmeplejeloven .

Se også

litteratur

  • Bernhard Mann: Problemer i hjemmeplejen. Aspekter af den nye forordnings indvirkning på bog V i den sociale kodeks . I: Deutsche Hochschulschriften Vol. 509. Hänsel-Hohenhausen. Egelsbach-Frankfurt-Washington 1994
  • Corinna Schöps: Når forældrene bliver ældre. I: Zeit-Magazin. 23. maj 2018. Hentet 15. juni 2018 .
  • Gesine Arnold (pseudonym): Den sidste store byrde. I: taz.de . 6. juli 2019, adgang til 9. juli 2019 .

Weblinks

Individuelle beviser

  1. ^ Jeannette Otto: Børn og forældrepleje: Hvem bekymrer sig? I: Die Zeit , nr. 28/2017
  2. ↑ Dorothee Frings: Sexistisk-etnisk adskillelse af rengøringsprodukter og husarbejde i kølvandet på EU-udvidelsen . I: Karin Böllert, Catrin Heite (red.): Socialpolitik som kønspolitik . 1. udgave. VS Verlag für Sozialwissenschaften, Wiesbaden 2011, s. 81-104 .
  3. ↑ Ekspertkommission til Forbundsministeriet for familie, seniorer, kvinder og unge: Femte rapport om situationen for den ældre generation i Forbundsrepublikken Tyskland. Alderdoms potentiale i økonomien og samfundet. Bidrag fra ældre til samhørighed mellem generationer. August 2015, s. 30 , adgang til den 8. august 2019 .
  4. ↑ Pressemeddelelse fra Federal Labor Court om dom 5 AZR 505/20 om bundesarbeitsgericht.de fra 24. juni 2021, åbnet d. 9. september 2021
  5. ↑ Arbejdsmiljølovgivning gælder for alle. I ver.di Publik 5/2021, s.11