Lov om genopretning af den professionelle offentlige tjeneste

Den lov til genoprettelsen af Professional Civil service , kort sagt professionelle tjenestemandsloven ( BBG ), var efter overtagelsen af nazisterne blev vedtaget den 7. april 1933 og tillod de nye myndigheder i tyske rige , jødiske og politisk upopulære embedsmænd fra tjeneste at fjerne. Lovens mål, der blev offentliggjort under ledelse af Wilhelm Frick , var realiseringen af NSDAP 's racemæssige og antikommunistiske / fascistiske mål og harmoniseringen af den offentlige service .

Reichsgesetzblatt af 7. april 1933: Første ark af loven til genopretning af den professionelle offentlige tjeneste

indhold

Politiske modstandere af nationalsocialismen ("embedsmænd, der efter deres tidligere politiske aktiviteter ikke garanterer, at de vil stå op for den nationale stat uden forbehold på noget tidspunkt") kunne blive pensioneret eller afskediget fra tjeneste i henhold til afsnit 4.

Derudover måtte embedsmænd afskediges, der var kommet ind i deres erhverv efter 1918 uden at kunne fremlægge bevis for den tidligere uddannelse, der var nødvendig for karrieren. Disse blev i sproget omtalt som "partibogembedsmænd".

§ 3 er et af de mest kendte eksempler på et " arisk afsnit ". "Tjenestemænd af ikke-arisk herkomst" var allerede dem, der kun havde en jødisk bedsteforælder i deres stamtræ , i henhold til afsnit 3 (1) i "Første bekendtgørelse om gennemførelse af loven til gendannelse af den professionelle offentlige tjeneste" . De kunne nu fyres eller gå på pension tidligt. I henhold til § 3, stk. 2, skal "ikke-ariske" embedsmænd dog være på vagt, hvis de allerede havde været ansat inden august 1914 (gammel officiel regel) eller som kæmpede ved fronten i verdenskrig for det tyske rige eller for dets allierede eller deres far eller sønner døde i verdenskrig . Fritagelsen for kæmpere fra frontlinjen blev omtalt som " krigsprivilegiet ". Rigspræsident Paul von Hindenburg anmodede om denne klausul i et brev til Adolf Hitler som en undtagelse.

Fra nu af skulle alle personer med officiel status fremlægge det såkaldte ariske certifikat , som skulle bevise, at embedsmanden ikke havde nogen forfædre til jødisk religiøs tilknytning. Følgende dokumenter skulle præsenteres: fødselsattest , forældres og bedsteforældres fødselsattest, ægteskabs- eller vielsesattester for forældrene og bedsteforældrene og i givet fald militærpapirer. Betjentene måtte aflevere disse dokumenter til myndighedens leder inden for 14 dage. Hvis embedsmanden ikke kunne fremlægge de nødvendige dokumenter, måtte han forsikre sig om, at han havde prøvet alle midler, og som bevis vedlægge alle svarbrev fra registeret og sognekontorerne, som han havde skrevet. I tvivlstilfælde bør en nyetableret afdeling af eksperten til race-forskning ved Reichs indenrigsministerium i Berlin høres.

I henhold til lovens afsnit 6 kunne embedsmænd også blive pensioneret "for at forenkle administrationen" uden at give en grund. De ledige stillinger skal ikke fyldes igen. Dette afsnit blev "brugt i vid udstrækning" til at fyre de "ikke-ariere", som skulle undtages som "veteraner, krigsveteraner eller slægtninge til de faldne". Alle ovennævnte undtagelser blev ophævet af Nürnberg-lovene . Jødiske embedsmænd, der stadig var i stand til at udøve deres erhverv, blev afskediget senest den 31. december 1935.

Talrige gennemførelsesbestemmelser blev udstedt hurtigt efter hinanden. I den tredje gennemførelsesforordning af 6. maj 1933 (RGBl. I, s. 245) blev dommere, lærere, universitetslærere og notarier udtrykkeligt navngivet som embedsmænd i lovens forstand . Medarbejdere og arbejdere i den offentlige service såvel som i Reichsbank og Reichsbahn blev senere inkluderet i ordinancer .

Der blev ikke ydet alderspension til alle grupper af obligatoriske pensionister. De tildelte pensionsudbetalinger blev reduceret i 1938 af "Syvende ordinance om Reich Citizenship Law ".

indvirkning

Genmalet kontorskilt af advokaten og notaren Werner Liebenthal i Martin-Luther-Strasse , Berlin 1933, der blev forbudt at arbejde den 6. juli 1933

Hvad jøder angår, gik betydningen af ​​denne lov langt ud over den offentlige tjeneste og fungerede som et benchmark for udøvelsen af ​​"erhverv med offentlig eller offentlig virkning" såsom notarier og patentadvokater .

I modsætning til forventningerne hos de nationale socialister , et betydeligt antal jødiske embedsmænd opfyldte de ekstraordinære forhold i den gamle embedsmand regulering og ”front-line fighter privilegium”. Antagelig var derfor næsten halvdelen af ​​de cirka 5.000 jødiske embedsmænd oprindeligt i stand til at forblive på vagt. Senere, med den første bekendtgørelse om Reich Citizenship Act af 14. november 1935, var tjenestemandsstatus bundet til et nyoprettet Reich-statsborgerskab, som var forbeholdt "tyskblodede" folk: dette betød, at alle jødiske embedsmænd måtte gå af. i slutningen af ​​1935.

Allerede i Weimar-republikken var der foranstaltninger til at aflaste de offentlige budgetter gennem jobnedskæringer. Som en årsag til afskedigelse brugte nationalsocialisterne denne mulighed i højere grad i henhold til afsnit 6. I Hamborg blev for eksempel 555 af 637 lærere afskediget inden 1935 med henvisning til afsnit 6. I samme periode blev 468 af disse stillinger imidlertid besat igen, så den påståede besparelsesforanstaltning mere var et påskud for at kunne ansætte nationalsocialistisk-sindede lærere.

På tyske universiteter blev 18-19% af underviserne afskediget på grund af lov om civilret, den første bekendtgørelse om Reich Citizenship Act og lignende forordninger. Den relativt lille gruppe af kvindelige undervisere, hvoraf 38% blev udvist fra universiteterne, blev endnu mere berørt.

Reaktioner

Nationalsocialistiske partisupportere havde brugt vold mod embedsmænd siden marts 1933, især i den retlige sektor. Dommere og anklagere var blevet angrebet og fordrevet fra deres kontorer; Justitsministre havde udstedt obligatorisk orlov og udstedt husforbud . Borgerlige kredse og den del af pressen, der endnu ikke var kontrolleret af nationalsocialisterne, var lettet over, at optøjerne og " racket-antisemitisme " sluttede gennem en lovregulering af det "jødiske spørgsmål". Opfattelsen om, at den angiveligt overvældende indflydelse fra jødisk "fremmed kultur" skulle begrænses, var bredt ud over kredsen af ​​partisupportere.

Fortolkninger

Saul Friedländer skriver: ”Denne lov havde i sin mest generelle hensigt til formål at omforme hele regeringsbureaukratiet for at sikre dets loyalitet over for det nye regime. Hans ekskluderende foranstaltninger, der gjaldt mere end to millioner stats- og kommuneansatte, var rettet mod de politisk upålidelige, hovedsageligt kommunister og andre modstandere af nationalsocialisterne og mod jøder. "

Historikeren Uwe Dietrich Adam kalder udtrykket "lov til genopretning af den professionelle offentlige tjeneste" en "kynisk tilbageførsel af de faktiske fakta". Loven sætter også et vendepunkt og er det umiskendelige udgangspunkt for en formelt juridisk sikret strategi med det formål at eliminere det jødiske mindretal.

Peter Longerich påpeger, at de to første anti-jødiske love af 7. april 1933 betyder "en massiv indgreb i jøders civile lighed, som har været i kraft i det tyske rige siden 1871".

Daniel Goldhagen evaluerer de tidlige anti-jødiske tiltag som følger: ”Eliminering af jøderne var Hitlers mål fra starten. Det begyndte så tidligt som i 1933 med udelukkelse af jøder fra samfundet. "

Sammenlignelige og supplerende regler

Den preussiske spareforordning af 12. september 1931 bruger efter beslaglæggelsen ofte til at afskedige "med henblik på uundgåelige besparelser i personalesager" jødisk og politisk uvelkommen personale. I Frankfurt am Main blev Max Beckmann skubbet ud af sit professorat ved Städelschule på denne måde , og adskillige tilfælde af jødiske medarbejdere ved byklinikkerne, der blev afskediget i 1933 på grundlag af den preussiske opsparingsforordning , er også dokumenteret for Frankfurt. .

Den 7. april 1933 blev " lov om adgang til advokaten " udarbejdet, som indeholdt regler for advokater svarende til BBG. Til antisemitternes skuffelse var ”kun” omkring 40% af jødiske advokater over hele landet nødt til at afslutte deres professionelle aktivitet, da mange var beskyttet af ” frontlinjekæmperprivilegiet ”.

Den 28. februar 1934 udsendte Reichswehr-minister Werner von Blomberg en handling af foregribende lydighed for den analoge anvendelse af det ariske afsnit til officerer, underofficerer og mænd fra Reichswehr . Dette var første gang, at antisemitisme blev hældt i form af et militært dekret, mens princippet om lighed mellem den kejserlige forfatning i Weimar-perioden allerede var blevet omgået, og jødiske ansøgere var blevet holdt væk fra officerkorpset. I overensstemmelse med Blomberg-dekretet blev mindst 70 soldater fjernet fra Reichswehr i de følgende uger.

Den 21. januar 1935 trådte loven om afskedigelse og overførsel af universitetsprofessorer i kraft i anledning af genopbygningen af ​​det tyske videregående uddannelsessystem , som gjorde det muligt for professorer at blive overført eller frigivet fra officielle forpligtelser "hvis interesserne af riget kræver det ”.

Forbedring

Loven om at genskabe embedsmændene blev ophævet af Allied Control Council Law No. 1 om ophævelse af nazisternes lov af 20. september 1945. I loven om erstatning af nationalsocialistiske uretfærdigheder for medlemmer af den offentlige tjeneste den 11. maj 1951 (BWGöD) fik ofre, der var vendt tilbage til Tyskland den 23. maj 1949, ret til præferentiel genansættelse eller betaling af en pension, som den berettigede ville have opnået, hvis han havde været på vagt. Denne lov blev fulgt den 18. maj 1952 af BWGöD i udlandet for medlemmer af den offentlige tjeneste, der var emigrerede under forfølgelsespres. Begge love blev ophævet ved lov om konklusioner om krigsskader (DKfAG) af 20. september 1994.

litteratur

Weblinks

Individuelle beviser

  1. Long Peter Longerich: ødelæggelsespolitik. En samlet præsentation af den nationalsocialistiske forfølgelse af jøderne . München 1998, ISBN 3-492-03755-0 , s. 42 og 600.
  2. ^ Diana Schulle: Das Reichssippenamt. En institution for nationalsocialistisk racepolitik (diss. 1999). Berlin 2001, ISBN 3-89722-672-3 , s.86 .
  3. ^ Raul Hilberg : Tilintetgørelsen af ​​de europæiske jøder. Frankfurt / Main 1990, ISBN 3-596-10611-7 , bind 1, s. 90.
  4. ^ Dokumentarkiv / Günter Plum: Økonomi og beskæftigelse. I: Wolfgang Benz (red.): Jøderne i Tyskland 1933–1945. München 1988, ISBN 3-406-33324-9 , s. 286.
  5. Vederlagets størrelse i: Bernhard Müller: hverdagen i civilisationsbrud ... München 2003, ISBN 3-935877-68-4 , s.86 .
  6. ^ Günter Plum: Økonomi og arbejdsliv. I: Wolfgang Benz (red.): Jøderne i Tyskland 1933–1945. Piper-Verlag, München 1988, ISBN 3-406-33324-9 , s. 286.
  7. Long Peter Longerich: ødelæggelsespolitik. Pp. 42-43.
  8. ^ Hans-Peter de Lorent : Nazibiografier. I: Hamburger Lehrerzeitung (hlz) udgave 01/02 2007, s.48.
  9. Se Michael Grüttner / Sven Kinas: Udvisningen af ​​forskere fra tyske universiteter 1933–1945 , i: Vierteljahrshefte für Zeitgeschichte , udgave 1 (2007), s. 139–142.
  10. Long Peter Longerich: "Vi vidste ikke noget om det ..." Pantheon, München 2006 ISBN 3-88680-843-2 , s. 63–66.
  11. Saul Friedländer: Det tredje rige og jøderne: bind 1, forfølgelsesårene: 1933-1939 , igennem. Specialudgave München 2007, ISBN 978-3-406-56681-3 , s. 40.
  12. Uwe Dietrich Adam: jødisk politik i Det Tredje Rige. Kompromisløs Genoptryk fra 1972, Düsseldorf 2003, ISBN 3-7700-4063-5 , s. 48-49.
  13. Long Peter Longerich: "Vi vidste ikke noget om det" ..., München 2006, ISBN 3-88680-843-2 , s. 63.
  14. Ved "eliminering" forstår han Holocaust i denne sammenhæng; han anser nu ordet for mere korrekt end "folkedrab". Kilde: Spiegel-samtale: ”Mordere kan blive myrdet”, i: DER SPIEGEL, nr. 41/2009, s. 134–140.
  15. ↑ Kulturportal i byen Frankfurt
  16. Udo Benzenhöfer , Monika Birkenfeld: Fjendtlig, udvist og afskediget assistenter inden for universitetsmedicin i Frankfurt am Main under nazitiden , Klemm + Oelschläger, Münster 2016, ISBN 978-3-86281-097-0
  17. Long Peter Longerich: ødelæggelsespolitik. S. 43 / I Hamborg blev 69 af 189 jødiske advokater udelukket - se Heiko Morisse: Jüdische Rechtsanwälte i Hamborg ... Hamborg 2003, ISBN 3-7672-1418-0 , s. 31–32.
  18. Fram Wolfram Wette : Wehrmacht. Fjendebilleder, udryddelseskrig, legender . Fischer 2002, ISBN 3-7632-5267-3 , s. 75f.
  19. Online udgave
  20. Federal Law Gazette I s.291
  21. Federal Law Gazette I s. 2442, 2452
  22. ^ Forbundsfinansministeriet : Kompensation for nazistisk uretfærdighed. Restitutionsbestemmelser fra februar 2018, 1.8 Særlige lovbestemte kompensationsbestemmelser, s.10.